Millenialsi i Pokolenie Z szybciej odczuwają wypalenie zawodowe. Co jest tego przyczyną?
Wypalenie zawodowe jest coraz częstszym zjawiskiem. Jak pokazują liczne badania, najbardziej narażone na nie są osoby z Pokolenia Z i Millenialsi. Dlaczego?
Wypalenie zawodowe jest coraz częstszym zjawiskiem. Jak pokazują liczne badania, najbardziej narażone na nie są osoby z Pokolenia Z i Millenialsi. Dlaczego?
Sporo wiemy już o pokoleniach Millenialsów i Zetek. Może zatem warto teraz skupić swoją uwagę na tej grupie, z którą będziemy mieć do czynienia w przyszłości, czyli pokoleniu Alfa. Spróbujmy je poznać!
Spotify przeprowadziło ostatnio badania, dotyczące popularności treści audio wśród użytkowników. Jak się okazuje, coraz chętniej sięgają po nie osoby z pokolenia Z i Millenialsi.
Najnowszy raport wykazał, że aż 90% Millenialsów i osób z pokolenia Z nie chce powrotu do pełnoetatowej pracy w biurze. Oczekują oni zmian. Jakich?
Na TikToku w dalszym ciągu toczy się walka pomiędzy Millenialsami, a pokoleniem Z. Zobaczcie w jaki sposób dissują się te dwie grupy wiekowe.
Badania pokazują, że zarówno Millenialsi, jak i osoby z pokolenia Z odczuwają znacznie mniejszy stres, gdy pracują w domu.
Pokolenie Z, zwłaszcza to wkraczające obecnie na rynek pracy, nie ma łatwego zadania. Pandemia bowiem nie tylko pokrzyżowała im plany zawodowe, ale również niekorzystnie wpłynęła na ich zdrowie.
Jak pokazują najnowsze badania, najchętniej swoje pieniądze na walkę z COVID-19 ofiarują Millenialsi. Już bowiem 3 na 4 badanych przyznało się do takiego kroku.
Raport pokazuje, że Millenialsi i pokolenie Z jest mniej szczęśliwe niż ich rodzice. Jedną z przyczyn jest ich obecność w social mediach.
Millenialsi i pokolenie Z czerpią informacje na temat zdrowia z social mediów. Zobaczcie, jakie profile są autorytetami dla tych grup wiekowych.
Czym jest NEET i czy seniorzy robią zakupy przez internet?
Światowej sławy seksuolog, dr Ruth, wypowiedziała się na temat negatywnych skutków korzystania z social media przez pokolenie Y. Jak twierdzi, dzięki nim czują się oni samotni, a utrzymanie relacji w świecie rzeczywistym jest coraz trudniejsze.
Czym charakteryzują się poszczególne generacje? Jakie treści trafiają do danych grup? Które formy prezentacji contentu zainteresują naszych potencjalnych odbiorców? Prezentujemy krótki przewodnik po zachowaniach pokoleń w sieci.
Kilka marek – Converse, Nike oraz H&M – pokazało jak ciekawie komunikować się z pokoleniem Y łącząc dwie rzeczywistości – świat wirtualny i przestrzeń miejską.
Znamy już program szóstej edycji festiwalu komunikacji interaktywnej – Filmteractive. Wśród zaproszonych prelegentów znaleźli się przedstawiciele takich marek konsumenckich oraz komunikacyjnych jak Orange, The Walt Disney Company, Vice czy Twitter.